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Jochen Zeitz

Verwaltungsratsvorsitzender PUMA SE

Jochen Zeitz ist seit 2011 Leiter des Sport- und Lifestyle Bereiches von PPR und aktiver Verwaltungsratvorsitzender von PUMA SE. 18 Jahre lang, bis Anfang 2011, war er Firmenchef von PUMA. Unter seiner Führung entwickelte sich das Unternehmen zu einem der weltweit führenden Firmen im Bereich Sport und Lifestyle. In seiner neuen Position berät er das Unternehmen bei der strategischen Führung und der nächsten Phase der Unter-nehmensentwicklung. Im Jahr 2008 gründete er die Zeitz Foundation for Intercultural Ecosphere. Die Stiftung unterstützt innovative Projekte, die Umweltschutz, Gesell-schaftsentwicklung, Kultur und Handel in Einklang bringen und ausserdem das Ziel haben, den interkulturellen Dialog zu fördern.

Mit 30 Jahren war er der jüngste Vorstandsvorsitzende eines börsennotierten deutschen Unternehmens

Jochen Zeitz

Ausführlich

Er studierte in Deutschland, Frankreich und den USA und machte seinen Abschluss in Marketing und Finanzen an der European Business School Oestrich-Winkel. Seine Laufbahn begann er bei Colgate-Palmolive in New York und Hamburg. 1990 wechselte Zeitz zu PUMA wo er 1993 zum Firmenchef und in den Verwaltungsrat berufen wurde. Unter seiner Führung verzeichnete PUMA erstmals nach 1986 wieder Gewinne, was gleichfalls seinen bis dahin grössten beruflichen Erfolg bedeutete.

Seine Vorträge

Zeitz vertritt die Auffassung, dass wir neue Wege finden sollten, um fair, positiv, kreativ und nachhaltig zu handeln, um nicht nur persönlich erfolgreich zu sein, sondern ebenso zum Wohl der gesamten Gesellschaft beizutragen. Er motiviert sein Publikum, anderen zuzuhören, die Kommunikation und Zusammenarbeit zu fördern sowie den Schutz zur Erhaltung der Ökosysteme unserer Weit zu garantieren.

Sein Vortragsstil

Jochen Zeitz ist von einer ausgiebigen Leidenschaft getrieben - den Sinn im Handeln zu finden und Werte zu schaffen. Er ist ohne Zweifel ein ausserge-wöhnlicher Manager, der auf bedeutenden Foren weltweit begeistert.

Sprachen

Er referiert auf Deutsch und Englisch. Er spricht 6 weitere Sprachen, einschliesslich Suaheli.

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Themen

  • Globale Strategien und Veränderungsmanagement
  • Kreativität und Innovation
  • Nachhaltigkeit, Ethik und Werte
  • Die soziale Verantwortung von Unternehmen
  • Führung und Motivation

Beglaubigungsschreiben

  • Nachfolgend eine Auswahl seiner zahlreichen Auszeichnungen:
  • 2006
    "Trendsetter des Jahres" und"Best of European Business Award"
  • 2004
    Deutsches Bundesverdienstkreuz
  • 2001
    Unternehmer des Jahres
  • Drei Jahre in Folge
    "Strategist des Jahres" der Financial Times

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Sonstige Links